8月6日-9日，集團第一屆增值業(yè)務內訓師培訓在湖南醴陵順利舉行。集團及勝利股份選拔共計26名內訓師參加。總裁助理董碩、增值業(yè)務部總經理莊潤平、集團人力資源部等參加啟動儀式。
啟動會上，莊潤平首先強調了建立增值業(yè)務內訓師體系的重要性，并對本次培訓會提出幾點要求：以空杯的心態(tài)學習，汲取產品、銷售、培訓開展、活動落地等核心知識；做到學以致用、上傳下達，承接下半年的沖刺活動；積極發(fā)揮個人優(yōu)勢，主動開發(fā)、萃取課件，參與到內訓師體系完善中去。
董碩闡述了集團對于人才體系、人才梯隊建設的重視，借助此次培訓，既獲得個人自身能力的提升，也為未來整個集團的增值業(yè)務起到更大的助力。同時也借助醴陵紅色文化底蘊，讓集團增值業(yè)務內部培訓人才的建設在這里實現星星之火，可以燎原。
本次內訓師培訓采用理論講解與實戰(zhàn)情景演練相結合的方式，從產品知識、互動教學應用、語言肢體展現等環(huán)節(jié)幫助學員解鎖授課技能技巧、解讀高效授課關鍵，展現了“比學趕超”的學習氛圍。經過四天的緊張學習，14名學員通過層層考核，獲得一星內訓師認證，其中8名優(yōu)秀內訓師脫穎而出，獲得榮譽表彰。
蓄“師”待發(fā)，銳不可擋。集團增值業(yè)務部將持續(xù)落實內訓師培養(yǎng)工作，抓實內部講師隊伍建設，塑強人才隊伍素質能力，助力集團增值業(yè)務發(fā)展再上新臺階！
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